Es handelt sich um ein Supervisionsangebot für Schulleiter:innen, um
- die eigene Führungsrolle zu reflektieren,
- beziehungsförderlich zu agieren und
- deeskalierend zu wirken
Die Teilnehmenden können
- eigene Handlungsmöglichkeiten reflektieren
- ihr persönliches Handlungsrepertoire erweitern
- durch den Austausch einen Mehrwert in ihrer Führungsrolle erfahren
